改革

「最近、社員がなかなか定着しなくて……。採用しても半年も経たずに辞めてしまうんです。育てる前にいなくなるので、いつまで経っても戦力が増えず、現場は常にギリギリの状況です。どうしたら“辞めない会社”をつくれるのでしょうか？」――これは、当社の相談会に参加されたサービス業のオ...